本报讯（记者 王晓飞 实习生 张语格）　通辽老科协充分发挥桥梁纽带作用，组织引导广大老科技工作者以创新为翼，推动助企创新工作，为地方产业转型升级、培育和发展新质生产力注入“银龄动能”。

完善助企创新队伍建设，成立助企创新工作领导小组和通辽老科协助企创新专委会。建立通辽老科协专家人才库，目前共登记在册各类专家268人，其中重点服务助企创新方面的专家有20人。

推动助企创新工作精准发力，先后组织开展2次覆盖全市9个旗县市区的专题调研，深入走访18家各类企业，面对面了解发展瓶颈。通过细致梳理，形成了涵盖技术研发、工艺改进、产品升级、人才培养等关键领域的23项“企业需求清单”。

针对清单上的难题，通辽老科协精准对接，靶向施策。为推动内蒙古蒙医药工程研究院在人才链接与成果转化上取得突破，专门成立中蒙医药专业委员会，搭建技术传承与创新平台；针对内蒙古荞行健生物科技有限公司新产品市场开拓难题，积极对接上海市老科协“银龄智家”平台，助力其产品上线推广。

依托各助企创新工作站，充分调动老专家积极性，他们的经验智慧辐射服务全市80余家企业，在指导专利申报、产品研发推广、助力品牌打造等方面完成服务200余项，切实将智力资源转化为企业发展动力。

构建助企创新联动体系。搭建科技合作平台，与中国农业大学、北京市农林科学院、通辽职业学院等高校开展科技合作，围绕地区资源优势做文章，打破助企创新瓶颈。通过与上海、贵州、江苏南通老科协互访互鉴、互联互通，将助企创新作为合作交流的重要内容。将科技示范园建设与助企创新有机融合，打造一批以科技服务为基础，产供销一体化发展的企业实体，促进科技成果转化。

2026年，通辽老科协将持续聚焦助企创新工作重点，年内计划继续开展专项调研与实地走访，动态掌握企业需求。加大助企创新典型培育力度，指导各旗县市区老科协围绕当地主导产业和特色领域，着力培育一批助企创新示范企业，特别是聚焦专精特新、“小巨人”企业进行集中攻坚破题，在基础核心领域和产业链关键环节提供科技支持。此外，将积极采取“走出去、请进来”的方式，促进助企创新专家的引进与资源共享，在助力产学研融合、人才培训、资源对接、科技成果转化等方面，为企业提供更全面、更深层次的服务，持续赋能企业创新发展，为我市高质量发展贡献更多智慧与力量。